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『エクセレントホスピタル』 鐘ヶ江さんに感謝!

ご紹介が遅れてしまった・・・(汗)

翻訳した鐘ヶ江氏に教えていただいた
医療現場の経営書です。




「ふーん、病院改革ね」なんて、ちょっと
異世界のことのように感じて読み始めましたが
これは、完全なる「経営」のための指南書で、
様々な業界で参考になるポイントが具体的に
されています。

いかに、皆の気持ちをポジティブにさせ、
一つの目標に自発的に向かわせるかについて著者
の抱負なコンサルティング経験をもとに書かれています。
「情熱」「9つの原則」「5つの柱」をベースに
改善改革が進んでいく様子がわかります。

病院改革にとどまらず、


様々な「現場」、「マネジメント」でトライ
できる施策が多くあり、参考になります。
1~2年後、ぜひこれら施策を実際に
取り入れた病院や組織があったら
お話を伺ってみたいな、と思います。

私のクライアント先は、
製薬・医療関係の方々も多いのですが、
私が仕事先でちょっと自慢してお見せすると
さっそく「貸して~」っとのお声が。
医療を支える業界は、
今後ますます、ポジティブなマインドセットや
マネジメントの改革が必要なところ。
現場の方々がこの書籍にあるような変化目標
とその意識をもてば、改革のスピードは速まる
でしょう。

(でも、みんな、本は「買って」ね (#^.^#))

今回、翻訳にたずさわった本をご紹介
くださった鐘ヶ江氏は、まさにそんな医療現場
に身をおき、業界外のご経験をいかして
改善・改革をリードする方です。

鐘ヶ江さん、ありがとうございました♪
また、ごはん行きましょう!


ところで、だいぶブログ更新が
滞ってしまい、数名のご愛読者(?)様から
ご指摘をいただきました。
お気にかけてくださった事に感謝。

元気に飛び回っておりますので、ご安心を(#^.^#)


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やっぱり、自分が主人公、お友達が登場する英語
絵本は、The Only My Engish Book! ですもんね♪

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